Las empresas generalmente brindan la mayor parte de sus esfuerzos de comunicaciones y promoción a acciones con foco externo, como en captar nuevos clientes, fidelizar a quienes ya les consumen, vender nuevos productos, aumentar las ventas… Pero, ¿Qué pasa con el equipo que hace vida dentro de la empresa?
De esto se trata el Endomarketing, de mercadear hacia el interior de la empresa con iniciativas que sean relevantes para la organización y mejorar la relación empresa-colaborador, así como promover el bienestar de los empleados, mediante estrategias combinadas de marketing, información, formación y motivación.
Si buscas mejorar la relación a lo interno, alcanzar mayor KPI´s de motivación y entusiasmo entre los colaboradores de tu empresa, te recomendamos empezar a trabajar en una estrategia de Endomarketing. Y para impulsarte en mayor medida, aquí te detallamos algunos de sus beneficios, contenido compartido en el blog de nuestra red regional LatamPR:
- Una estrategia de marketing interno bien elaborada conseguirá incrementar el grado de compromiso y lealtad que los empleados tienen con la organización, al considerar que sus sugerencias son escuchadas y sus necesidades tomadas en cuenta.
- Incrementa la motivación de los empleados. El equipo de la empresa estará implicado a proponer ideas y ser más colaborativo
- Consigue generar un clima organizacional sano, donde los trabajadores se sienten a gusto y cómodos.
- Disminuye la rotación de los trabajadores, debido a la satisfacción y del compromiso que tienen con la organización.
- Mejora la salud mental del trabajador y su calidad de vida, lo que conseguirá que se reduzca el número de bajas en la empresa y su duración.
En definitiva, implementar una estrategia de Endomarketing te ayudará a conquistar y enamorar a tu equipo día tras día. Cuida y mima a tu talento y verás cómo ellos te lo agradecerán.
Si te interesa conocer más sobre este tema o necesitas mejorar la relación interna de tu organización, escríbenos a: [email protected] y con gusto te ayudaremos.
